top of page
banner_edited.jpg

Manažer koučem

Když chcete své podřízené vést, ne jen řídit

Program pro manažery a vedoucí týmů, kteří chtějí víc klidu, jistoty a tým, který funguje samostatněji.Naučíte se styl vedení, který pomáhá lidem růst a vám přináší větší nadhled.

Co vás v programu čeká

7 jednodenních setkání, která vás podpoří vést lidi
s větší jistotou a menším tlakem

Tímto programem
prošlo už více než

2000
manažerů

Sedm setkání, sedm témat

Každé setkání rozvíjí jinou oblast vedení – od práce s lidmi a otázkami až po komunikaci, procesy a vlastní styl.

Malá skupina, velká zkušenost

Učíte se v malé skupině, kde je dost prostoru pro individuální podporu

i otevřené sdílení.

Čtyři týdny na zkoušení v praxi

Po každém dni máte čas vyzkoušet nové dovednosti v praxi a vidět,

co vám skutečně funguje.

Závěrečný integrační den

Poslední setkání propojuje všechno, co jste zažili, a umožní vám ukotvit vlastní styl vedení.

Zkušení lektoři z praxe

Program vedou koučové a manažeři

s mnohaletou praxí ve firmách, týmech a vzdělávání.

Zázemí, které vás podrží

Program probíhá v inspirativním prostředí Akademie v Libchavách,

s vlastní kuchyní i možností ubytování.

Jak program hodnotí sami absolventi

Výsledky, které uvidíte na sobě i ve svém týmu

Získáte větší klid a jistotu

v roli manažera

Už nebudete mít pocit, že musíte vše zvládat sami. Naučíte se vést s větším nadhledem a bez zbytečného tlaku.

Tým převezme víc odpovědnosti

a samostatnosti

Koučovací přístup podpoří samostatnost a zapojení lidí, aniž byste museli kontrolovat každý krok.

Získáte větší respekt a autoritu

Díky práci s hlasem, tělem a sebereflexí budete působit jistěji, autentičtěji

a víc ve své roli.

Vaše komunikace bude

jasnější a srozumitelnější

Zlepšíte komunikaci a naučíte se klást otázky, které vedou k řešení místo obhajování.

Získáte nástroje, které fungují v každodenní praxi

Nečeká vás teorie, ale konkrétní techniky, které využijete při vedení porad, rozhovorů i projektů.

Zlepšíte vztahy a spolupráci

Naučíte se pracovat s rozdílnými typy

lidí a proměnit konflikty v prostor pro pochopení a posun dál.

Objevíte vlastní styl vedení

Program vás neformuje, ale podpoří hledání stylu vedení, který odpovídá vám i vašemu týmu.

Co vás čeká v jednotlivých dnech

OD KONTROLY K ODPOVĚDNOSTI Téma ukazuje cestu od řízení založeného na kontrole k vedení, které rozvíjí odpovědnost a samostatnost lidí. Osvojíte si postupy, které podporují kreativní přemýšlení a zapojení vašich podřízených, aniž by čekali na vaše pokyny. Přínos: Trénink dovedností zaměřený na práci s otázkami a různé úhly pohledu. Lektorka: Eva Mohauptová

FUNKČNÍ PROJEKTOVÉ ŘÍZENÍ Čtvrtý den se věnuje tomu, co v běžném projektovém řízení často chybí. Téma ukazuje, jak projekty strukturovat, zapojovat lidi, předávat odpovědnosti a nastavovat kroky tak, aby projekt skutečně běžel a nezadrhával. Přínos: Vytváření projektů, které jsou přehledné, udržitelné a vedou ke kvalitním Výsledkům. Lektor: Zdeněk Štěpánek

PROCESY S JASNOU ODPOVĚDNOSTÍ Tento den se věnuje nastavování procesů tak, aby podporovaly přenos odpovědnosti a snižovaly závislost týmu na manažerovi. Jde o jasné kroky, očekávání a strukturu práce, která přináší stabilní a předvídatelný výkon. Přínos: Procesy, které lidem dávají orientaci a manažerovi uvolňují kapacitu. Lektor: Zdeněk Štěpánek

DEN

1

2

3

4

5

6

REVIZE STYLU VEDENÍ První den se zaměřuje na sebereflexi a inventuru vašeho stylu vedení. Ujasníte si, co vám funguje, co je potřeba upravit a jak chcete svou manažerskou roli dál rozvíjet. Lektor: Zdeněk Štěpánek

TVOŘIVOST A ODVAHA Třetí den se věnuje práci se strachy, které brání iniciativě a samostatnému rozhodování. Naučíte se vytvářet podmínky, ve kterých lidé přicházejí s vlastními řešeními a dokáží se dívat na situace z jiného pohledu. Přínos: Schopnost pracovat s vnitřními bariérami a otevírat prostor pro kreativní řešení. Lektorka: Eva Mohauptová

DŮVĚRA A HLUBOKÉ NASLOUCHÁNÍ Pátý den propojuje práci s hlasem, tělem a vnitřním nastavením. Zaměřuje se na vytváření důvěry, vztahu a hlubšího porozumění lidem. Rozvinete schopnost naslouchat tak, aby komunikace byla otevřenější a jistější. Přínos: Jistější a autentičtější projev, který posiluje důvěru a porozumění. Lektoři: Zdeněk Štěpánek, Kamila Trávníčková

7

ROZVOJ LIDÍ V PRAXI Závěrečný den propojuje předchozí zkušenosti a ukazuje, jak hierarchii používat jako nástroj rozvoje. Téma se dotýká dlouhodobého vzdělávání, individuálního růstu a systémů, které podporují rozvoj lidí v týmu. Součástí dne je i certifikace. Přínos: Schopnost vytvářet stabilní a funkční systém rozvoje v rámci týmu i firmy. ​ Lektor: Zdeněk Štěpánek

Kde bude výcvik probíhat

Jaký dopad má program v praxi

Kurz jsem absolvoval na doporučení absolventů kurzů Akademie z řad kolegů, nadřízeného. Nejvíce pozitivně hodnotím intenzivní trénink dovedností a v prvé řadě uvědomění si niterných pochodů a některých zdánlivě jasných záležitostí, vztahů, dojmů. Absolvování kurzu mi svým způsobem převrátilo pracovní život a částečně i osobní život, v obou případech výrazně k lepšímu. Jednotlivá na první pohled nesouvisející témata kurzů do sebe opravdu následně zapadala jak puzzle. Jsem velice rád, že nás celým kurzem provázel Zdeněk Štěpánek. Program bych doporučil všem vedoucím pracovníkům, kteří vedou své podřízené. Dále všem, kteří se v práci ve vedoucí roli ocitnou na hranici svých možností a neví kudy dál. Všem, kteří se chtějí opravdu výrazně intenzivně rozvíjet. Je zapotřebí tomu jít samozřejmě naproti a plně se otevřít novým úhlům pohledu na probíraná témata.

Daniel D. | manažer výroby

Jana J. | jednatelka

Program Manažer koučem mi velmi pomohl v uvědomění si své relativně nově nabyté pozice ve společnosti, své pozice vůči podřízeným ale i nadřízeným. Otevřel mi oči ohledně každodenních chyb, které všichni bez výjimky ve své pracovní komunikaci ,,pácháme,,. :-) Program byl nevšedním zážitkem, který mi otevřel oči v mnoha aspektech jak osobního, tak pracovního života. Po každém jednom dnu jsme odjížděla plná myšlenek, emocí, ale i ,,AHA momentů,,. S klidným srdcem můžu říci, že manažer koučem mi pomohl vyřešit i některé konkrétní konfliktní situace na pracovišti. Program Manažer koučem bych doporučila všem juniorským manažerům, také těm, kteří dlouhodobě řeší svízelnou situaci v rámci své pracovní pozice a v neposlední řadě asi úplně všem. :-)

Na změnu stylu vedení není nikdy pozdě

1. den 18.3.2026

2. den 13.4.2026

3. den 12.5.2026

4. den 15.6.2026

VOLNÁ
MÍSTA

5. den 2.9.2026

6. den 29.9.2026

7. den 2.11.2026

Mezi jednotlivými dny je záměrně přibližně čtyřtýdenní pauza, abyste měli prostor zkoušet nové dovednosti v praxi.

AKTUÁLNÍ BĚHY 43. BĚH - OBSAZENO 1. den 12.01.2026 2. den 10.02.2026 3. den 04.03.2026 4. den 14.04.2026 5. den 19.05.2026 6. den 17.06.2026 7. den 03.09.2026 ​42. BĚH - OBSAZENO 3. den 16.01.2026 4. den 12.02.2026 5. den 17.03.2026 6. den 10.04.2026 7. den 11.05.2026 41. BĚH - OBSAZENO 5. den 09.12.2025 6. den 08.01.2026 7. den 11.02.2026 ​40. BĚH - OBSAZENO 7. den 11.12.2025

Cena zahrnuje celodenní občerstvení, studijní materiály, organizační a lektorský poplatek.

Zajímá vás účast jen na vybraných dnech? Napište nám
- rádi probereme individuální možnosti.

p (2).jpg

schediwa@akademiesro.cz

+420 773 562 888

Co vás nejčastěji zajímá

1. Je možné kurz objednat i pro uzavřenou skupinu/ tým? Ano, je to možné. Rádi vám domluvíme online schůzku s lektorem pro domluvení kontraktu, a na základě schůzky vytvoříme na míru nabídku pro uzavřenou skupinu/ tým. 2. Co když se nemohu zúčastnit některého z termínů kurzu? U většiny kurzů je možné si daný den nahradit s další skupinou daného kurzu. V případě zájmu vám zašleme možnosti. Vždy je ovšem nejvhodnější se snažit absolvovat dny tak, jak jsou předepsané. 3. Když mi nebude vyhovovat sezení na vaku, je možné sedět na židli? Sezení na vaku se nemusíte bát. Většina lidí přijde na to, že na celodenní práci je vak pro tělo pohodlnější než židle. Pokud by vám sezení na vaku neumožňoval váš zdravotní stav, stačí říct a připravíme židli. Vaše pohodlí je pro nás prioritou. 4. Mám speciální stravovací požadavky. Je možné se i přesto u vás v rámci kurzu stravovat? Ano, máme vlastní kuchyň a šikovné kuchařky. Vždy se snažíme zajistit stravování i přes různá stravovací omezení (vegetarian, vegan, bezlepková dieta, atd…). 5. Mohu se kurzu zúčastnit vícekrát? Ano, a není to neobvyklé! Opakovaná účast je skvělá příležitost, jak si lépe osvojit techniky, které jste si třeba napoprvé nestačili vyzkoušet do hloubky. Navíc se složení skupiny i dynamika může pokaždé trochu lišit, což přináší nové podněty a inspiraci. Účast podruhé máte za zvýhodněnou cenu. 6. Jak dlouho kurzy trvají? Liší se podle typu – některé jsou víkendové, jiné běží v několika blocích během několika měsíců. Vždy se ale snažíme o formát, který se dá zvládnout i při práci. 7. Co si mám vzít s sebou? Před zahájením kurzu dostanete podrobné informace, ale obecně: pohodlné oblečení a otevřenou mysl. 8. Jak vypadá výuka? Prakticky, živě, s respektem k vašemu tempu. Nečeká vás frontální výklad, ale zkušenost. Učíme se tím, co zažíváme. Ptáme se. Zkoušíme. A hledáme vlastní cestu, ne správné odpovědi. 9. Dá se na kurzy navázat i dál? Ano. Kurzem to často teprve začíná. Akademie nabízí celou cestu – od prvního kroku až po hlubší specializace, supervize, mentorink, pravidelná setkávávání. A také společenství, která zůstávájí. 10. Co když nejsem dost „komunikační typ“? To nevadí. Možná právě díky tomu umíte naslouchat. A to je základ. Koučování není o tom, kolik toho řeknete – ale jak jste přítomní. Každý máme svůj styl. A každý má v sobě potenciál. 11. Zvládnu to vedle práce a rodiny? Kurzy jsou navržené tak, aby byly zvládnutelné i v běžném životě. Nečekáme, že si všechno přeházíte – naopak. Hledáme cestu, jak rozvoj propojit s tím, co už žijete. 12. Co když se mi nechce „sdílet“ osobní věci? Všechno je dobrovolné. Nikdy netlačíme. Sdílíte jen to, co chcete. A zároveň – když zjistíte, že můžete být slyšeni bez hodnocení, často se otevře něco podstatného. Bezpečí je základ. 13. Získám nějaký certifikát? Ano. Po absolvování kurzu obdržíte certifikát o účasti. Většina našich koučovacích výcviků je navíc akreditována u ICF (International Coaching Federation) –⁠ což znamená, že pokud splníte podmínky konkrétního výcviku, získáte certifikát odpovídající ICF standardům. Pro mnohé je to důležitý krok na cestě k mezinárodní certifikaci. 14. Jak probíhá online ochutnávka programu? Stačí vám běžný počítač/ chytrý telefon, stabilní internet a klidné místo, kde vás nebude nic rušit. I online pracujeme ve skupinách, ve dvojicích, mluvíme spolu. Je to živé, praktické, osobní.

Nenašli jste odpověď na to, co vás zajímá? Napište nám napřímo na:

Poraďte se s našimi experty.
Společně zjistíme, zda vám program přinese to, co právě potřebujete.

bottom of page